國企發展高度，不僅體現在企業實力與規模上，更體現在對社會責任的踐行。
近年來，面對綠色發展、脫貧攻堅、抗擊疫情等大戰大考，安鋼始終牢記初心使命，以鐵責擔當贏得廣泛贊譽。
全力打造大美安鋼
綠色發展是企業的生命線，更是企業高質量發展、永續發展的根本保證。
近年來，安鋼積極踐行習近平總書記“綠水青山就是金山銀山”的綠色發展理念，既要企業發展，更要碧水藍天，在綠色發展中主動作為、先行先試，全力打造綠色、低碳、可持續發展的大美安鋼，走出一條綠色發展與轉型升級協同共進、企業與城市和諧共生的發展之路。
2014年以來，安鋼就將環保視為政治任務、生存之基、民生所向，上升到“生存保衛戰”的高度，高起點、高標準持之以恒進行綠色化改造，累計投入近100億元資金，成為鋼鐵行業環保投入最大的企業，同時也成為鋼鐵行業綠色發展的新標桿。
如今的安鋼脫胎換骨，已從原料運輸存儲、鋼鐵生產、產品發運全過程實現了超低排放，成功創建長流程鋼鐵A級環境績效企業。其中有組織排放下降80%，無組織得到全面控制，清潔運輸比例達到82%以上，實現了空中無煙、地面無塵、現場無味的治理效果。
在環保提升基礎上，安鋼站位保護殷墟遺址、傳承冶煉文明高度，主動將綠色發展規劃和殷墟大遺址公園規劃進行深度對接，按照4A級景區標準，打造“公園式、森林式”園林化工廠，同時大幅度調整廠區工藝規劃，騰退出約40萬平方米的生產線地域，邀請殷墟國家考古遺址公園規劃設計單位清華同衡，做安鋼文化旅游規劃設計。
2019年底，安鋼成功獲評國家3A級旅游景區，成為河南省第一、全國第七家躋身旅游景區的鋼鐵企業，前來進行工業游、黨建游、研學游、生態游的旅客絡繹不絕，已接待各地參觀游客5萬人次。
安鋼的綠色發展成績得到了國家和省各級領導的充分肯定，也贏得了社會的廣泛關注和認可。
“綠色發展標桿企業”“中國最具影響力綠色企業”“中國鋼鐵工業清潔生產環境友好企業”等各項殊榮接踵而來，中央電視臺、新華網、人民網等權威媒體相繼報道安鋼環保治理的典型經驗和做法。
綠色發展沒有完成時。緊跟國家低碳發展腳步，安鋼正積極響應“碳達峰、碳中和”目標要求，加緊制定未來低碳綠色發展的路線圖，實現更高層次的綠色、高效、高質量發展，為美麗中國貢獻國企力量。
聚力決勝脫貧攻堅
2015年8月，安鋼積極響應國家決勝脫貧攻堅的號召，踐行國企擔當，定點幫扶河南內黃縣豆公鎮李大晁村，先后選派三任黨支部第一書記駐村開展脫貧攻堅工作，在進行基礎設施建設的同時，開展黨建扶貧、消費扶貧、健康扶貧等幫扶工作，高質量完成脫貧攻堅目標任務。
集團公司主要領導高度重視定點扶貧工作，曾先后多次到李大晁村，深入貧困戶家中進行實地走訪調研，為扶貧工作的開展把方向、謀新篇。
2019年，安鋼首次將普惠活動與消費扶貧結合，通過“以購代捐”的方式購買李大晁村鮮桃，實現了“職工有福利、農民有收入、脫貧有底氣”的三贏局面。安鋼開展的消費扶貧，時間之早、規模之大，為安陽的消費扶貧工作開了個好頭，并得到了河南省扶貧辦的高度贊揚。
2020年是脫貧攻堅的決勝之年，安鋼加大扶貧力度，進村開展助力鄉村振興，送醫療、送教育、送文化、送銷售平臺“四送”活動，由集團公司工會、安鋼總醫院向內黃縣捐贈總價5萬元的醫用救護箱400套，安鋼團委還向豆公鎮第五小學捐贈文體用品，并舉辦“直播帶貨”和扶貧惠民文藝演出，展現李大晁村黨群服務的嶄新容顏。
安鋼在扶貧道路上不僅扶“志”，更扶“智”。
在與李大晁村召開的市場營銷專題交流座談會上，安鋼市管專家通過科學技術指導、實用技術培訓、鄉土人才培養、文明鄉風培育等形式，與李大晁村兩委班子進行了深入交流，在脫貧攻堅、鄉村振興的道路上給予鄉村人民智慧的啟迪。
“堅持把職工普惠和精準扶貧結合起來，集中采購安鋼對口扶貧村果蔬產品、駐村第一書記扶貧商品，以實際行動助力脫貧攻堅、鄉村振興。”在專題交流座談會上，安鋼與會人員達成共識。
2021年春節，定向采購的270份“箱菜”和土雞蛋被搬進安陽市建筑設計研究院內，安鋼消費扶貧又拓新渠道，這一舉措得到了安陽市組織部和扶貧辦的高度贊揚。
如今，在安鋼的幫助下，李大晁村基本達到了“產業興旺、生態宜居、鄉風文明、治理有效、生活富裕”的目標：年人均可支配收入逐年攀升，由2015年安鋼幫扶前的幾千元，上升到目前的14680元；貧困戶30戶103人全部脫貧，貧困發生率降至0%。
2021年，安鋼駐李大晁村工作隊還榮獲“河南省脫貧攻堅先進集體”榮譽稱號。為表示安鋼多年來對李大晁村大力扶持的感謝，內黃縣委專程為安鋼送來感謝信和錦旗，充分肯定了安鋼的扶貧工作。
守望相助奮戰疫情
2020年的春節，新冠肺炎疫情席卷而來。
安鋼堅決貫徹落實習近平總書記關于疫情防控工作的重要講話和重要指示精神，把疫情防控作為一項重大政治任務，一手抓牢疫情防控，一手做好生產經營，取得了全員確診病例為零、生產經營穩定順行的“雙贏”戰績。
“非常時期，安鋼將不計成本、不計代價，全力保障企業職工的生命健康，堅決打贏這場疫情防控阻擊戰！”安鋼疫情防控首次專題會對全體安鋼干部職工發出動員令。
在集團公司安排部署下，安鋼全員進入“戰時狀態”，多管齊下進行疫情防控：嚴格執行“日報告”、“零報告”制度，做到早發現、早隔離；利用即時通、釘釘、微信等平臺進行做好防疫知識宣傳普及；為全體職工免費發放中醫藥湯劑和各類口罩；定時定點對辦公室、更衣室、食堂等區域進行消毒......
此外，安鋼積極解決疫情期間假期、待遇、工作時間、績效考核、個人年金繳納等職工最關心的問題，依法維護職工合法權益，構建和諧勞動關系。
復工復產階段，安鋼仍舊常抓不懈，制定疫情防控預案，備齊疫情防控物資，嚴格公共場所管理，靈活實施遠程辦公、錯峰上班等多種工作方式，阻斷疫情傳播。
作為國企，安鋼始終牢記肩上的社會責任，在抗疫物資極其緊張的情況下挺身而出，捐贈現金及醫療物資2000多萬元；捐贈3000噸醫用液氧，緩解醫院“缺氧”困境；援建安陽“小湯山”，趕制62件鋼構醫用貨架；新建口罩生產線，共生產口罩37萬支......
非常時期，安鋼不僅安定后方，還派出11名最美逆行者積極參與前線抗疫。安鋼總醫院副院長、傳染內科主任醫師、共產黨員魏兆勇，被任命為河南援鄂第十批醫療隊隊長，同時也是河南省唯一一位國企醫療隊隊長，他率領148名醫護人員馳援武漢中心醫院。
在武漢抗擊疫情的33天時間里，魏兆勇用大愛展現了鋼醫人的鐵責擔當。醫療隊在他的帶領下實現了人員“零”感染、患者“零”死亡、出院“零”復陽、救治“零”事故的四大目標，出色完成了救援任務。
在2020年全國抗擊新冠肺炎疫情表彰大會上，魏兆勇被授予全國抗擊新冠肺炎疫情先進個人，在河南國資系統支援武漢的68人里唯一獲此殊榮。
目前，國內疫情防控形勢總體平穩并持續向好，但“外防輸入、內防反彈”的壓力持續存在。在常態化疫情防控下，安鋼自5月12日啟動新冠疫苗大范圍接種工作，在廠區設置接種點為符合條件的職工免費接種。截止6月9日，安鋼新冠疫苗接種率達71.49%，接種人數近15000人。
6月9日下午，在原第二煉鋼廠辦公樓大廳內，工作人員正有序地組織著職工進行疫苗接種。走進五樓登記室，將身份證插入機器中，待醫生詳細詢問并登記過本人的聯系電話、身體狀況、用藥情況以及所在單位等情況后，便可到接種室內接種疫苗，疫苗接種完畢，發放《預防接種憑證》，簽上字再留觀30分鐘，便完成了疫苗接種。
為貫徹落實安鋼黨委“我為職工群眾辦實事”活動要求，積極響應安陽市新型冠狀病毒疫苗接種安排部署，安鋼自5月11日開始，先后在安鋼防疫站、廠區內設置疫苗接種點，派出安鋼總醫院防疫站工作人員，對符合疫苗接種條件的職工進行免費接種，使職工們不出廠區就能接種疫苗，同時也確保企業生產和疫苗接種兩不誤。
據了解，6月9日當天，區疾控又向安鋼調撥了2000人份的疫苗，廠區和防疫站接種點同時開放，職工和家屬可以任意選擇接種點進行接種。6月10日，新冠疫苗第一針的接種工作將會告一段落，11日開始，疫苗第二針集中接種工作正式開始。